Ralf Gasche – Führungsexperte.
Focus Online
Fachlich kompetent, menschlich sehr angenehm, klar in seinen Aussagen und souverän bei der gesamten Durchführung.
O. P., MID GmbH
Der Vortrag hat mich begeistert. Professionell, authentisch, kurzweilig, brillant.
M. K., Meyer Werft
… der mit vielen Beispielen aus der Praxis angereicherte Vortrag von Ralf Gasche hinterließ ein beeindrucktes Publikum.
Rheinische Post

Vorträge

Top 100 Speaker für Ihren Unternehmenserfolg
 

Die "Top 100 Excellent Speakers" gehören zu den hochkarätigsten Speakern und werden durch ihre besondere Kompetenz und rhetorischen Brillanz mit dem "Top 100 Speakers"-Siegel exklusiv ausgezeichnet. Ralf Gasche gehört dem hochkarätigen Experten- und Speakernetzwerk bereits seit 2015 an.

Ermöglichen Sie sich und Ihren Mitarbeitern Weiterqualifizierung durch innovativen und motivierenden Wissenstransfer.

Ralf Gasches Vorträge werden bestimmt durch seinen mitreißenden, unerschütterlich optimistischen Stil, Tiefe, Humor, Leichtigkeit, hohen Unterhaltungswert und seine Gabe zu inspirieren und zu motivieren.

Sein Motto: „Wer Erfolg will, muss Komfort gegen Risiko eintauschen."
 



Keynote: Themen

Leadership Beyond Limits - Eis bricht und Erfolg beginnt
Mit dem Management-Experten Ralf Gasche auf einem Eisbrecher zum Nordpol.


So geht Führung! 7 Gesetze, die Sie im Alltag wirklich weiterbringen


Erfolgreich durchsetzen! Top-Standing in Executive-Meetings mit Management und Geschäftsleitung


Shortcut zu mehr Zielklarheit und Entscheidungskraft


Bulletproof! 


Visual Profiling–Menschen besser lesen


Leading Executives! Die Tricks der Top Leader


Personal Benchmark: Der Beste werden, die eigenen Grenzen sprengen


I, Human: Widerstände & Ängste in Change & Transformation überwinden


Kommunikation –Führen statt geführt werden


Führung – Entscheiden statt Erdulden


Unternehmerisches Denken und Führen


Souverän & menschlich – Umgang mit belastenden Situationen


Digitale Transformation: Erfolgsfaktor Mensch


Excellent Leadership. Effektiv Führen - Mitarbeiter begeistern - Kunden gewinnen


Change Management: Wirksame Führung in Veränderungsprozessen


Spurwechsel: Mutig Veränderungen angehen


Kühlen Kopf bewahren, wenn es kracht! Erfolgreich Führen unter Stress


Gelassenheit im Management: Ruhig und Souverän führem


Konsequente Führung: Führen mit Kompetenz,Integrität und Entscheidungssicherheit